Home » Uncategories » Lowongan Kerja di PT. Millennium Energy - Semarang (SPV. Marketing, HRD, Markom, Engineering, Estimator, Pengawas Lapangan, SPV. Resto)

Lowongan Kerja di PT. Millennium Energy - Semarang (SPV. Marketing, HRD, Markom, Engineering, Estimator, Pengawas Lapangan, SPV. Resto)

Lowongan Kerja di PT. Millennium Energy - Semarang (SPV. Marketing, HRD, Markom, Engineering, Estimator, Pengawas Lapangan, SPV. Resto) - Hallo sahabat Lowongan kerja Sana Sini Terbaru, Pada Artikel yang anda baca kali ini dengan judul Lowongan Kerja di PT. Millennium Energy - Semarang (SPV. Marketing, HRD, Markom, Engineering, Estimator, Pengawas Lapangan, SPV. Resto), kami telah mempersiapkan artikel ini dengan baik untuk anda baca dan ambil informasi didalamnya. mudah-mudahan isi postingan yang kami tulis ini dapat anda pahami. baiklah, selamat membaca.

Judul : Lowongan Kerja di PT. Millennium Energy - Semarang (SPV. Marketing, HRD, Markom, Engineering, Estimator, Pengawas Lapangan, SPV. Resto)
link : Lowongan Kerja di PT. Millennium Energy - Semarang (SPV. Marketing, HRD, Markom, Engineering, Estimator, Pengawas Lapangan, SPV. Resto)

Baca juga


Lowongan Kerja di PT. Millennium Energy - Semarang (SPV. Marketing, HRD, Markom, Engineering, Estimator, Pengawas Lapangan, SPV. Resto)

DIBUTUHKAN SEGERA 

  1. SPV. MARKETING (SM) 
  2. HRD (HR) 
  3. MARKETING KOMUNIKASI (MK) 
  4. ENGINEERING (ENG) 
  5. STAFF TEKNIK/ESTIMATOR (ST) 
  6. PENGAWAS LAPANGAN (PL) 
  7. SPV. RESTO (MR) 

SPV. MARKETING 

  • Laki-laki max. 38 th, pengalaman dibidangnya min. 3 th 
  • Pendidikan D3 /S1 Semua jurusan 
  • Jujur, disiplin, Inisiatif, Ulet dan mampu bernegosiasi 
  • Good Leadership dan bisa memimpin bawahan 
  • Terbiasa kerja dengan Rencana Kerja dan Target oriented 
  • Punya teknical knowledge 
  • Lebih disukai yang berpengalaman dalam pemasaran bidang Mechanical/ Electrical/System 
  • Punya SIM C & SIM A 

HRD 

  • Laki-laki/wanita max. 35 th 
  • Pendidikan S1 Psikologi/hukum/Manajemen 
  • Pengalaman min. 2 th di bidang HRD 
  • Memahami proses recruitmen karyawan 
  • Paham UU Ketenagakerjaan 
  • Paham Administrasi kepegawaian. 
  • Menguasai komputer MS. Office & Internet 
  • Mempunyai komunikasi yg baik & Good Leadership 
  • Bisa bekerja dibawah tekanan. 
  • Penempatan kerja di Semarang. 

MARKETING KOMUNIKASI 

  • Laki-laki, Usia max. 35 th 
  • Pend. S1 Jurusan Management, Komunikasi, Bisnis , atau yang berkaitan. 
  • Mampu membuat konsep/strategi dan melaksanakan program promosi dan branding 
  • Pengalaman dibidangnya min. 2 th. 
  • Berorientasi pada layanan pelanggan yang kuat 
  • Mempunyai keterampilan interpersonal yang baik, kreatif dan inovatif 
  • Familiar dengan pemasaran Digital Media. 
  • Menguasai Program design, grafis, correl draw. 
  • Jujur, disiplin, Inisiatif, Ulet dan mampu berkomunikasi dgn baik 
  • Mampu membuat rencana jangka pendek & jangka panjang dan bugdet untuk pemasaran 

ENGINEERING 

  • Pria, usia max. 38 th 
  • Pendidikan min. D3/S1 Teknik Elektro atau Teknik Mesin 
  • Paham arus lemah, PLC, Automatization, Control Engineering, Pneumatik 
  • Pengalaman sebagai engineering min. 2 th. 
  • Cepat belajar 
  • Akan diberi training khusus dari perusahaan. 
  • Kepribadian aktif, dinamis, komunikatif, punya ketrampilan yang baik 
  • Dapat bekerja individu maupun dalam tim 
  • Penempatan kerja Semarang 

STAF TEKNIK / ESTIMATOR 

  • Laki-laki Max. 37 th 
  • Pend. min. D3/S1 Teknik Sipil/Bangunan 
  • Bisa Autocad dan bisa menghitung RAB proyek 
  • Pengalaman min. 2 th (estimator untuk gedung kantor/rumah/ bangunan tinggi) 
  • Menguasai aspek material bangunan dan memahami prinsip kerja dari setiap pekerjaan Sipil) 
  • Jujur,bertanggung jawab, komunikatif & proaktif 
  • Penempatan Semarang 

PENGAWAS LAPANGAN 

  • Laki-laki Max. 35 th 
  • Pend. min. D3 Teknik Bangunan / Sipil 
  • Bisa Autocad 
  • Pengalaman min. 2 th sebagai pengawas lapangan. 
  • Menguasai aspek material bangunan dan memahami prinsip kerja dari setiap pekerjaan Sipil) 
  • Jujur,bertanggung jawab, komunikati, dan energik. 
  • Penempatan Semarang 

SPV. RESTO 

  • Laki-laki, max. 38 th 
  • Pend.min. D3 Semua Jurusan. 
  • Good Leadership & mempunyai kemampuan manajerial mengelola kegiatan restoran dgn baik. 
  • Pengalaman dibidangnya minimal 3 th. 
  • Penampilan menarik, pekerja keras, dan energik. 
  • Bersedia kerja shift atau kerja dihari libur. 
  • Penempatan kerja di Semarang 

Fasilitas : 

  • Gaji Pokok 
  • Tunjangan 
  • Bonus & Insentif 
  • Jenjang Karir 
  • Tunj. Kesehatan 

Kirim lamaran Segera ke : 

HRD PT. Millennium Energy 

Jl. MT. Haryono No.525 Semarang 

Atau Via E-mail : 

hrd.millenniumenergy@gmail.com

Judul Lamaran : Nama Lengkap_No.hp_Jabatan yang dilamar 

HANYA PELAMAR YANG MEMENUHI SYARAT YANG AKAN DIPANGGIL 





Demikianlah Artikel Lowongan Kerja di PT. Millennium Energy - Semarang (SPV. Marketing, HRD, Markom, Engineering, Estimator, Pengawas Lapangan, SPV. Resto)

Sekianlah artikel Lowongan Kerja di PT. Millennium Energy - Semarang (SPV. Marketing, HRD, Markom, Engineering, Estimator, Pengawas Lapangan, SPV. Resto) kali ini, mudah-mudahan bisa memberi manfaat untuk anda semua. baiklah, sampai jumpa di postingan artikel lainnya.

Anda sekarang membaca artikel Lowongan Kerja di PT. Millennium Energy - Semarang (SPV. Marketing, HRD, Markom, Engineering, Estimator, Pengawas Lapangan, SPV. Resto) dengan alamat link https://lokersanasini.blogspot.com/2016/11/lowongan-kerja-di-pt-millennium-energy_18.html